辞职报告简易编写指南及实例

　　辞职报告是员工向所在单位或公司提交的正式文件，用于说明离职意愿及原因。编写一份简单而规范的辞职报告，既体现了对工作及公司的尊重，也有助于双方顺利交接工作。本文将详细介绍如何撰写简单辞职报告，并附上实际范例。

辞职报告的构成

1. 简明扼要地写明“辞职报告”或“离职申请”。
　　2. 称呼：一般写给直属主管或公司人力资源部门，写明称谓如“XX经理”或“人力资源部”。
　　3. ：说明离职原因、时间及对工作交接的安排。
　　4. 结尾：表达对公司及同事的感谢和良好祝愿。
　　5. 署名：写上自己的名字和日期。

辞职报告的写作要点

1. 明确表达离职意愿：直接明了地表明自己决定离职。
　　2. 说明离职原因：可以简要说明个人发展需要、家庭因素或其他合理原因。
　　3. 交接工作安排：详细说明工作交接的时间、内容和方式。
　　4. 保持礼貌和尊重：无论何种原因离职，都应保持礼貌和尊重的态度。
　　5. 内容真实可信：所有信息必须真实，不可夸大或虚构。

辞职报告范例

尊敬的XX经理：

本人XXX，因个人发展需要，特此向公司提交辞职报告。在公司工作的这段时间里，我深感荣幸，也学到了很多宝贵的知识和经验。在此，我对公司及同事们表示由衷的感谢。

我决定于XX年XX月XX日正式离职。在此之前，我已经与同事进行了工作交接，并将尽可能详细地说明我所负责工作的进展及后续事项。工作交接清单如下：（在此列出具体交接事项）

为了确保工作的顺利进行，我会尽力配合公司完成工作交接，并确保在离职前处理好所有相关事宜。我深知离职可能会给公司带来一定不便，在此再次表示歉意。

我衷心感谢公司及同事们在我在职期间给予的支持和帮助，这段经历将是我人生中宝贵的财富。我祝愿公司未来发展蒸蒸日上，同事们工作顺利，身体健康！

此致
　　敬礼！

XXX（署名）
　　日期：XX年XX月XX日

　　关于如何撰写简单辞职报告的指南及范例。在编写辞职报告时，应遵循礼貌、真实、明确的原则，以维护个人及公司的良好形象。希望本文能对需要撰写辞职报告的朋友们有所帮助。