简易辞职书撰写指南

在现今职场中，有时我们需要提出辞职申请。一个简易的辞职书能够简洁明了地表达我们的意愿，同时也需要尊重并符合职业操守。下面我将详细说明如何撰写一份五十个字以内的辞职书。

撰写辞职书的要点

1. 明确表达辞职意愿：辞职书的首要目的是明确告知雇主自己的决定，因此要直接了当地表达辞职意愿。
　　2. 日期与岗位名称：在信件开头写明辞职的日期和所在岗位的名称，以便雇主清楚了解你的离职时间点。
　　3. 感谢与尊重：即使决定离开，也要对雇主和公司表示感谢，并展现出应有的尊重。
　　4. 简洁明了：内容要简短，避免冗余，直接陈述离职原因和时间。

辞职书范例

基于以上要点，一份简易的辞职书可以这样写：

“尊敬的[公司名称/领导姓名]，我自即日起，因个人发展原因，提出辞去[岗位名称]一职的申请。感谢公司及领导在任职期间给予的支持与帮助。望批准。”

此段文字共计不到五十个字，但已经清晰表达了所有的关键信息。请注意，具体的离职原因可根据个人情况进行适当调整，但请确保措辞礼貌、正式。

注意事项

在书写辞职书时，还需要注意以下几点：

1. 手写或电子版均可：可以选择手写签名后扫描或直接使用电子版发送至公司指定邮箱。
　　2. 使用正式信件格式：虽然内容简短，但依然要遵循正式信件的格式要求，如使用称呼、、结束语和签名等。
　　3. 提交给直接上级或人事部门：确保将辞职书提交给正确的接收人，通常是直接上级或人事部门。
　　4. 留存副本：自己留存一份辞职书的副本，以备将来可能需要。

一份简易的辞职书应当简洁明了地表达自己的意愿，同时尊重公司和雇主。遵循以上要点和范例，可以轻松撰写出一份符合要求的辞职书。